Les meilleurs conseils pour réussir
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par Jacques
Tremblay, FICA
président sortant de l’ICA
Ces conseils m’ont été utiles au fil des ans. J’espère qu’ils le seront aussi pour vous. Bonne chance!
- Soyez passionné. Un
engagement marqué par la passion envers votre carrière et vos objectifs
personnels fait toute la différence. Efforcez-vous constamment d’être le
meilleur dans ce que vous faites.
- Faites preuve de ténacité.
N’abandonnez jamais. Vous serez épaté de constater ce que vous êtes capable d’accomplir
grâce à la ténacité.
- Écoutez, écoutez et
écoutez. Souvenez-vous d’écouter davantage et de parler moins. Vous serez
étonné des obstacles qu’on peut surmonter grâce à une culture d’écoute.
- Communiquez, collaborez et
communiquez encore. Les environnements de travail ouverts qui favorisent le mélange
et le partage des idées sont les meilleurs.
- Amusez-vous et assurez-vous
que vos collègues s’amusent également. Le plaisir est l’un des éléments les
plus importants de la réussite de toute carrière ou entreprise. Si vos
collègues sont engagés et ont du plaisir, ils apprécieront leur travail encore
davantage et seront plus efficaces.
- La formule de l’excellence
en affaires est (talent + culture +
orientation vers le client) x exécution disciplinée = excellence en affaires.
- C’est la qualité des gens
que vous serez en mesure d’intégrer dans votre équipe, de perfectionner et de
conserver qui déterminera la réussite de votre entreprise. Les collaborateurs
compétents, fidèles, engagés et enthousiastes à l’égard de leur travail
constituent un immense avantage concurrentiel.
- Embauchez des personnes qui
voient le meilleur dans les autres, qui sont plus enclines à féliciter qu’à
critiquer et qui aiment vraiment ce qu’elles font.
- Déléguez. L’art de déléguer
est l’une des principales habiletés que vous devez maîtriser. Embauchez de
manière à pallier vos faiblesses. Adjoignez-vous des personnes qui sont en
mesure d’accomplir les tâches pour lesquelles vous n’êtes pas particulièrement
doué.
- La culture est synonyme de
réussite. Vous devez créer une culture favorisant un degré élevé de
responsabilisation personnelle et mutuelle.
- En tant qu’entreprise, il
vous faut savoir créer, faire preuve de stratégie et mettre en œuvre mieux que
tous vos concurrents dans le marché. En tant que personne, cela signifie aussi
que vous devez vous améliorer continuellement, et ce chaque jour. Soyez
constamment soucieux d’être meilleur que la veille et de toujours ravir vos
clients.
- Exécution disciplinée et impeccable. Si vous désirez développer une carrière et une entreprise fructueuses, vous devez faire preuve d’une exécution impeccable chaque fois et pour chaque client.
Jacques Tremblay, FICA, est le président sortant de l’ICA.